向外，精准对接长三角产业资本；向内，深耕科学技术创新赋能主体培育；向下，扎根企业一线做实纾困服务。今年以来，狮子山高新区紧扣高水平发展主线，立足园区产业高质量发展定位，坚持招商提效、科创提质、服务提优三向同步发力，以精准对接撬动产业资源、以科学技术创新激活内生动力、以闭环服务优化发展生态，以全方位、多层次的务实举措，推动园区工业经济稳进提质、迭代升级。

  聚力“双招双引”，积蓄产业高质量发展新动能。该高新区主动融入长三角一体化发展格局，精准对接沪苏皖优质产业、资本与项目资源，靶向开展精准招商、产业链招商。今年6月，园区招商专班主动外出赴上海、合肥等地开展专题招商对接，深度走访海隆赛能、聚成智联等6家行业重点企业，深入对接产业合作、项目落地等事宜，累计挖掘新增有效招商线条。坚持“走出去”与“请进来”双向发力，积极承接外地优质产业资源，累计接待重点客商来访10批次，搭建高效政企对接桥梁。

  聚焦项目落地攻坚，园区持续优化项目招引、入库、培育全流程服务，成功新签约聚成智联、航云电子等5个优质产业项目，产业集聚效应持续凸显。同步抓实项目储备入库工作，高效完成某光通光电产业园二期等7个项目入库备案，其中包含2个五千万元以上重点工业项目，进一步充实园区重点项目储备库，为园区产业扩容、能级提升积蓄坚实后劲。

  强化科创赋能，激活产业升级内生力。科学技术创新是园区高水平发展的核心引擎。该高新区坚持以科创赋能产业提质升级，精准落实国家关于开发科研助理岗位、助力高校毕业生就业的有关政策要求，积极搭建企业引才育才平台，累计发布科研助理岗位招聘信息217条，有效助力园区企业精准吸纳专业科创人才，夯实企业创新人才根基。扎实推进科创企业培育与统计，高标准、高质量完成2025年度园区工业公司火炬统计年报、综合年报年审材料归集与报送工作，保障园区科创经济数据精准规范、有据可依。持续完善科学技术企业梯度培育体系，聚力壮大高新技术企业梯队，积极组织企业组织高企申报工作，首批共推送29家企业申报高新技术企业，其中包含3家首次申报的优质工业公司，持续扩容园区科创主体矩阵，推动传统工业公司向科创型企业转型升级。

  优化惠企服务，筑牢企业未来的发展保障力。该高新区从始至终坚持服务为先，常态化开展企业走访帮扶行动，构建全覆盖、常态化、闭环式助企服务体系。6月以来，园区累计走访工业公司30余家次，“面对面”倾听公司发展诉求，精准收集生产经营、项目建设、要素保障等各类问题7条，目前已办结6条，实现问题动态清零、闭环化解，切实为企业纾困解难、减负赋能。强化用工保障，园区主动联动人社部门，常态化开展劳动纠纷调解工作，累计完成调解8次，有效化解用工矛盾，稳定企业用工秩序。聚焦企业用工紧缺难题，积极组织园区公司参与“端午纳贤·才汇铜官”专场招聘会，推送优质就业岗位近500个，精准搭建政企人才对接平台，全方位保障企业用工、生产、经营全要素需求，持续打造有温度、有效率、有质感的园区营商环境。

  招大引强，延伸产业链条；登高攀新，激活科创引擎。下一步，狮子山高新区将持续聚焦产业高质量发展核心任务，纵深推进“双招双引”、加力强化科创赋能、精准优化惠企服务，不断在补链条、强科创、优服务上实现新突破，全力厚植园区高水平质量的发展沃土，全力推动园区产业集群化、科创高端化、服务精细化发展，为区域工业经济高水平质量的发展注入源源不断的强劲动力。（童关轩）